| Résumé : |
Le dossier aborde les pratiques et les processus de management des ressources humaines mis en place pour soutenir la dynamique entrepreneuriale des entreprises.
Au sommaire :
- Quelle GRH pour soutenir la dynamique entrepreneuriale des firmes ? (Kathleen Randerson, Alain Fayolle, Christian Defélix)
- Les pratiques de socialisation dans les firmes entrepreneuriales et conservatrices (Emilie Bargues, Véronique Bouchard)
- Ecosystème intrapreneurial et innovation. Le cas Google (Michel Ferrary)
- Comment développer le capital social des intrapreneurs ? (Fanny Simon, Albéric Tellier)
- Stimulants organisationnels et RH de l'intrapreneuriat. Analyse des enjeux en petites et moyennes entreprises (Olivier Lisein, Fabrice De Zanet)
- Le rôle des RH dans l'entreprise tendue vers l'innovation. Clés d'analyse et interrogations (François Pichault, Thierry Picq) |
Ressources humaines et dynamique entrepreneuriale (2013)
