| Titre : |
Satisfaction de la vie professionnelle, réseaux sociaux et employabilité chez les jeunes salariés de 18/30 ans |
| Type de document : |
Article |
| Auteurs : |
Dominique Baruel Bencherqui, Auteur ; Karim Mohamed Kefi, Auteur ; Joris Renaud, Auteur |
| Editeur : |
Soliers : Management & Avenir |
| Année de publication : |
01/12/2013 |
| Nombre de pages : |
20 p. |
| Langues : |
Français (fre) |
| Mots clés : |
[*] Emploi
[*] Insertion
[*] Jeune
[*] Réseau
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| Index. décimale : |
C560 Emploi - Emploi/Insertion des jeunes - Insertion, généralités |
| Résumé : |
Les auteurs s'appuient sur des analyses quantitatives menées auprès de 160 jeunes salariés de 18 à 30 ans, dont 63 % ont un contrat en alternance, pour déterminer les facteurs pouvant intervenir dans l'intention des jeunes de développer leur employabilité. Plusieurs facteurs sont identifiés : l'information, la mobilité / réseau, la formation, ainsi que le genre et la satisfaction de la vie professionnelle. |
| Permalink : |
http://infoartisanat.infometiers.org/index.php?lvl=notice_display&id=34423 |
Satisfaction de la vie professionnelle, réseaux sociaux et employabilité chez les jeunes salariés de 18/30 ans (01/12/2013)
